Financiële invalshoek

Er zijn legio mogelijkheden waarom een afdeling of een heel bedrijf slecht gaat. Er zijn interne of externe factoren die hier hun sporen nalaten.

Door de financiele problemen op te lossen is er slechts een deel van het probleem opgelost. Het is goed om ook de oorzaak van de in de boeken opvallende zaken te staven aan benchmarks in de branche.

Aanpak

Bij al deze opties staat dezelfde procedure. U gaat in een oriënterend gesprek met één van de medewerkers na wat de huidige stand van zaken is voor u en waar u heen wilt. Dit wordt vastgelegd in een convenant. Vervolgens speken partijen met elkaar af hoe lang het traject zal lopen en wat de doelen zijn.

Grenzen

Om te zorgen dat de leerdoelen gehaald worden werkt Buro MusterS met een lange termijn. Uit onderzoek is vast komen te staan dat een korte cursus slechts tot 1,5 jaar na dato effect heeft en volgens de methode CC zal het effect veel langer duren, maar ook de ontmoetingen zullen over een grotere tijdsspanne plaats vinden.